Attaché d'Administration Hospitalière 100% - DU

CDD, CDI, Mutation, Détachement
0-2 ans
Non-Cadre
Dès que possible
Horaires normaux - Jour
1884 € net /mois
Temps plein
Ouvert aux travailleurs handicapés
Cette offre expire le 25/11/2024
Attaché d'Administration Hospitalière 100% - DU

Description du poste

Un poste d’Attaché d’Administration Hospitalière à temps complet, est à pourvoir au sein de la Direction de Usagers de l’Etablissement sur un poste vacant. Le poste est à pourvoir dès que possible afin de permettre un tuilage et une transmission des dossiers avec la professionnelle actuellement en poste.

Le CESAME établissement appartenant au GHT 49, situé à Sainte Gemmes-sur-Loire, à 10 km du centre d’Angers, est facilement accessible via les transports en commun de l’agglomération.

Ouvert à la mutation des agents titulaires du grade de la FPH, au détachement pour les agents des deux autres fonctions publiques, il est également accessible par contrat aux candidats titulaires d’un M2 en droit portant un intérêt particulier pour le fonctionnement de l’hôpital et notamment pour les questions relatives aux droits des usagers.

Une expérience préalable au sein d’un établissement de santé serait appréciée.

Définition synthétique

Positionné(e) comme adjoint auprès de la Directrice des Usagers, les missions proposées sont variées :

D’une manière générale, il ou elle participera à la conception, élaboration et mise en œuvre du projet d'établissement ainsi que des orientations prises dans le champ de compétences de la Direction des Usagers.

A cet effet, il(elle) conçoit les outils d'expertise, pilotage et suivi pertinents à l’exercice de ses missions.

Il ou elle bénéficie de l’appui de l’assistante de direction du service pour exercer ses missions.

Activités

Les missions de la Direction des Usagers couvrent les champs d’actions suivants :

  • Accueil – Standard (6 agents encadrés par un ACH)
  • Accompagnement des Usagers
  • Affaires Juridiques
  • Aumônerie (2 aumôniers)
  • Guichet Recherche (équipe pluri professionnelle)
  • Soins Sans Consentement (3 agents encadrés par un ACH)
  • Qualité – Gestion des Risques (un ingénieur assisté d’un ACH)
  • Protection des Majeurs (2 MJPM)

Dans le cadre des relations Hôpital - Forces de l’Ordre – Justice, l’Attaché(e) est l’interlocuteur(trice) privilégié(e) des enquêteurs, autorité judiciaire et préfectorale, maison d’arrêt pour le traitement des réquisitions judiciaires, saisies de dossiers médicaux, disparitions inquiétantes…

L’Attaché(e) assure le suivi et le traitement des sinistres et contentieux de la responsabilité médicale et autres demandes indemnitaires.

Il (elle) assure une veille juridique dans ses domaines de compétence.

Il(elle) répond aux demandes de conseil des professionnels.

Au titre de ses missions principales, l’Attaché(e) est également chargé(e) de promouvoir les droits des usagers notamment à travers le pilotage du fonctionnement des instances où ils sont représentés (telle la Commission des Usagers via ses réunions, bilan annuel d’activité), l’accès aux dossiers médicaux, le traitement des plaintes et réclamations, le respect des libertés d’aller et venir dans le cadre des soins sans consentement.

Autres détails

Profil recherché

Compétences et qualités requises :

Savoir-faire :

  • Analyse juridique et capacités rédactionnelles, esprit de synthèse.
  • Connaissances et pratique du management, des questions relatives à la gestion du temps de travail.
  • Capacité à donner du sens aux impératifs législatifs et réglementaires dans l’accompagnement des professionnels.

Savoir être :

  • Discrétion et confidentialité.
  • Esprit d’initiative et autonomie dans la gestion des situations individuelles et collectives.
  • Qualités relationnelles, sens du travail en équipe.

Connaissances associées :

  • Maitrise complète des outils de bureautiques.
  • Connaissances approfondies du fonctionnement hospitalier.
  • Bonne connaissance des enjeux sanitaires et intérêt pour les enjeux de santé publique et droits des patients.

Particularités liées au poste : possibilité de participer aux gardes administratives.

Rémunération : Grade AAH – Grille FPH - reprise d’ancienneté

Les candidats intéressés correspondants au profil ci-dessus doivent adresser leur candidature avant le 25 novembre 2024 à la Direction des Ressources Humaines à https://CH-cesame.mstaff.co et peuvent prendre contact auprès de Madame Roxane GERAUD à roxane.geraud@ch-cesame-angers.fr pour complément d’information.

Description de l'établissement

Le CESAME est un établissement public de santé. Régi par la Loi du 5 juillet 2011, modifiée par la Loi du 27 septembre 2013 qui protège les droits des personnes atteintes de troubles mentaux, il prend en charge la population du Maine-et-Loire, exceptés les arrondissements de Cholet et de Saumur. Le département de Maine et Loire est organisé en 10 secteurs géo-démographique identiques en population d'environ 70 000habitants et rattachés auprès de 3 établsisements hopsitaliers.

- 6 secteurs de psychiatrie ADULTE et 2 inter-secteurs de psychiatrie INFANTO-JUVENILE sont ainsi rattachés au CESAME ( dont la ville d'Angers et son agglomération)

- 2 secteurs de psychiatrie adulte et 1 secteur de psychiatrie infanto-juvénile sont rattachés au Centre Hospitalier de Cholet.

-1 secteur de psychiatrie adulte et 1 secteur de psychiatrie infant-juvénile sont rattachés au Centre Hospitalier de Saumur.

Seul le CESAME dispose de lits d'hospitalisation complète en pédopsychiatrie. Les 3 établissements sont autorisés à recevoir des patients en soins sans consentement. Des Centres Médico-Psychologiuques (CMP), de Centres de Jour, des Centre d'Accueil Thérapeutiques à temps partiel (CATTP) un dispositif d'inclusion dans le logement et des lieux de permamence sont implantés au plus près du domicile des patients. Ils permettent la réduction, voire évitent, les séjours en hospitalisation au CESAME. Ils organisent eux même les actions de prévention, de diagnostic et de soins. Les CATTP accueillent des patients pour quelques heures avec pour objectif de maintenir leur autonomie en leur proposant un soutien et des thérapies de groupe.

Un certains nombre de structures spécifiques ( Accueil Familial thérapeutique, centre de consultations pour adolescents, Département de Réhabilitation Psychosociale...) viennent compléter ce dispositif de prise en soin.